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【弘扬劳模精神 助推高质量发展】记齐星公司车身设计部部长汪家喜

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    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 2020-5-9 09:28:54 | 显示全部楼层 |阅读模式

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    立足岗位创品牌
    ——记齐星公司车身设计部部长汪家喜

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      随州日报全媒记者 王松 通讯员 谢秀玲
      组织和参与《基于轻量化与集成技术的微型卡车设计与研发》《企业技术创新平台建设》《可独立操作的双方向盘驾驶室设计开发》等项目技术研究与应用,取得了15项实用新型专利和发明专利,荣获省、市科技进步奖5项……
      一位普通的产业工人,获得如此多的荣誉,令人倍感钦佩。汪家喜,湖北省齐星汽车车身股份有限公司车身设计部部长,扎根产品设计研发15年,在平凡的岗位上创造出了属于自己的不平凡。
      勇于创新 擦亮随州品牌
      2005年大学毕业后,汪家喜怀揣梦想,加入到齐星公司这个大家庭。
      齐星公司是国家级高新技术企业,随州专汽产业发展的“排头兵”,能在这样的企业工作,他感到无比骄傲和自豪。“争当设计冠军,成为创新人才,为齐星品牌增辉,为专汽之都添彩”。早在进入公司之初,他就立下志向。
      产品设计研发是一项枯燥的工作,既要有扎实的理论基础,也要有丰富的实践经验,还要有良好的工作协调能力和创新能力。汪家喜明白,在齐星从事如象牙塔般的工作,仅凭热情是不够的,必须练就一套过硬本领。他决定从头开始,虚心向公司领导和同事们学习请教,在实践中不断提升自己的理论素养和业务能力,迅速从一名职场“新兵”成长为独当一面的部门负责人。
      15年间,他带领车身技术团队完成了十余个研究课题,其中一些技术达到了国内领先水平、国际同等水平,为公司在提高产品质量、降低生产成本等方面发挥了重要作用,提高了公司产品的市场竞争力,擦亮了随州专汽产品品牌。
      敢于担当 勇立发展潮头
      成功的道路从来都不会是一帆风顺的,只有那些意志坚强的人,才能到达成功的彼岸。汽车市场格局瞬息万变,只有不断创新,在激烈的市场竞争中占领制高点,才能掌握主动权。
      2011年,汪家喜主动请缨,承担公司长起起重机驾驶室设计研发工作。该项目开发周期短、技术标准高,他和研发团队的同事们收集了大量技术资料,认真分析型材拼焊与冲压件板材焊接工艺,向生产一线的同志们请教,常常因为对一个细小环节精益求精的追求,忙碌到深夜。经过近两个月的加班加点、克难攻坚,顺利完成了该项目研发试制,为客户赢得了时间,也为公司抢得了市场先机。该项目在第十一届中国国际工程机械展览与技术交流会上荣获“北京国际工程机械外观造型设计”一等奖。
      2018年,汪家喜参与为三一重工设计的宽体重卡驾驶室,被誉为“车轮上的家”,其空间宽大等特点处于同行业领先水平,获得湖北省“楚天杯”工业设计大赛交通工具类优秀奖。该产品当年销量破万台,受到客户高度好评。
      新能源产品是未来汽车行业的发展方向。2019年,汪家喜负责的吉利远程M100甲醇重卡项目设计开发,于当年4月26日全球上市发布,不仅拓宽了重卡的排放升级之路,而且在清洁能源重卡领域开辟出了新的发展方向,未来市场前景巨大。
      精于管理 带出一流团队
      “一花独秀不是春,百花齐放春满园。”要想专汽品牌持久叫响,没有团队传承,缺少人才支撑是不行的。为此,汪家喜积极发挥“传、帮、带、学”作用,毫不保留地将自己所掌握的知识和经验传授给新职工,把最好的创新思路和丰富的产品研发经验分享给他们。
      在管理方面,汪家喜大胆创新,实行重点项目督办机制,做到事事有人做,个个项目有人抓,缓解了因产品开发品种多、人员少而带来的设计遗漏问题。产品试制完成后向生产单位交接时,首批小批量验证设计人员全程跟踪,管理人员全部到生产一线跟踪协调解决设计问题,为顺利批产奠定了基础,给生产提速带来了极大的便利。
      公司技术研发团队职工多数是年轻人,汪家喜大力营造兼容并收的学术氛围,所有的技术人员都可以畅所欲言,都可以承接项目,都能够快速提升,打造“知识型、技术型、学习型、快乐型”团队,让人人对工作充满激情,个个对岗位充满热爱,事事对企业增光添彩。长期以来,技术研发团队形成了奋力拼搏、求实创新的良好氛围。
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