技能大师赋能一线 引领项目制培训结硕果

王尽欢

技能大师赋能一线 引领项目制培训结硕果

随州论坛讯（通讯员刘丽蓉、夏梦）“在智能化焊接的冲击下，传统焊工如何保持竞争力？”

“机器替代不了‘手感’与‘经验’，越是智能化，越需要我们练就‘精、准、稳’的硬功夫，做有温度的工匠。”

2025年10月16日，曾都区人社局携手“曾都焊匠”劳务品牌代言人、省级技能大师冉作义，走进湖北程力专用汽车股份有限公司，采取名师现场指导的方式，推动项目制焊工职业技能在企业落地见效。在培训现场，青年职工李工与技能大师冉作义在互动环节的思想碰撞引发参训的116名一线焊工的强烈共鸣。

此次培训紧扣企业生产实际，内容涵盖焊接基础理论、常用焊接方法操作规范等多个维度。冉作义以“理论+实操”双轮驱动模式，系统讲授气体保护焊、手工电弧焊等核心技术要点。在实操现场，他亲自示范立位角焊、仰焊等高难度操作，焊缝均匀、成型美观，引得学员频频赞叹。针对企业反映的“薄板焊接变形”“异种钢焊接易裂”等技术难题，冉作义“把脉开方”，提出优化电流参数、控制层间温度、规范清渣流程等实用解决方案。

培训现场，气氛热烈，秩序井然。实操区焊花飞溅、弧光闪烁，学员们佩戴防护装备，分组轮训，反复练习运条、收弧、接头等关键动作。冉作义巡回指导，手把手纠正操作偏差，强调“每一个焊点都关乎安全与质量”。不少职工利用午休时间加练，老中青三代焊工围坐交流，分享心得，形成“比学赶帮超”的浓厚氛围。

据悉，技能大师赋能一线，以“理论+实操”双轮驱动模式手把手开展技能培训只是曾都区人社部门创新开展项目制培训的一个亮点剪影。该局自创新开展项目制技能培训以来，通过技能大师、行业翘楚赋能一线，已开展电焊工、电子商务等工种的项目化培训606人次，构建了“政府搭台、品牌引领、专家送教、企业承接”的新技能培训模式，实现了技能培训与产业需求的精准对接，为该区经济高质量发展注入了强劲“技术动能”。